Programa

Metodologia de Investigação

Mestrado Bolonha em Gestão de Recursos Humanos

Programa

1. O processo de investigação: - Tipos de investigação; - As etapas da investigação; - Abordagens e métodos centrados no desenvolvimento organizacional e nos recursos humanos; - Variáveis-chave aplicadas aos Recursos Humanos. 2. Métodos e técnicas de investigação: o método quantitativo: - Métodos e técnicas de amostragem; - O inquérito como instrumento de recolha de informação; - A utilização de dados secundários; - Análise de dados quantitativos: a utilização de softwares. 3. Métodos e técnicas de investigação: o método qualitativo: - A entrevista: sua otimização na recolha de informação; - Observação: tipos de observação e o papel do investigador; - Pesquisa Qualitativa e Análise de Conteúdo; - Estudos-de-caso: tipos, técnicas utilizadas e aplicações. 4. Citações e referenciação bibliográfica: - O plágio e a ética no trabalho de investigação; - Os diferentes métodos de referenciação; - Tipos de citação: direta e indireta; - A utilização de abreviaturas; - Regras para a elaboração dos TFM.