Sumários

Gestão de Competências

10 Abril 2018, 21:00 TERESA MARIA RAPOSO DIAS DE OLIVEIRA CORREIA DE LACERDA

Comprender o impacto que os modelos baseados em competências têm nos processos de treino, formação e desenvolvimento.   Compreender a mudança de paradigma no desenvolvimento dos RH. Identificar os benefícios e principais críticas ao modelo de aprendizagem70:20:10. Aplicar a casos concretos.


Gestão de Competências

10 Abril 2018, 11:00 TERESA MARIA RAPOSO DIAS DE OLIVEIRA CORREIA DE LACERDA

 

Comprender o impacto que os modelos baseados em competências têm nos processos de treino, formação e desenvolvimento.   Compreender a mudança de paradigma no desenvolvimento dos RH. Identificar os benefícios e principais críticas ao modelo de aprendizagem70:20:10. Aplicar a casos concretos.


Gestão de Competências

3 Abril 2018, 21:00 TERESA MARIA RAPOSO DIAS DE OLIVEIRA CORREIA DE LACERDA

Comprender o impacto que os modelos baseados em competências têm no processo de recrutamento e seleção. Diferenças entre o perfil de funções e perfil de competências.  Métodos usados em entrevistas de recrutamento. Aplicar a casos concretos.


Gestão de Competências

3 Abril 2018, 11:00 TERESA MARIA RAPOSO DIAS DE OLIVEIRA CORREIA DE LACERDA

Comprender o impacto que os modelos baseados em competências têm no processo de recrutamento e seleção. Diferenças entre o perfil de funções e perfil de competências.  Métodos usados em entrevistas de recrutamento. Aplicar a casos concretos.


Gestão de Competências

20 Março 2018, 21:00 TERESA MARIA RAPOSO DIAS DE OLIVEIRA CORREIA DE LACERDA

Introdução ao conceito de competência e modelos baseados em competências. Compreensão das fases do mapeamento de competências . Trabalho dos grupos para examinar as vantagens e aplicações práticas dos modelos baseados em competências.